Мой работодатель уволил меня без уведомления. Об увольнении я узнала только из полученного мною расчета. Позвонив в отдел кадров я узнала, что уволена 15.03.2019, а уведомление об увольнении мне выслали 28.02.2019. Но уведомление я получила только после того, как позвонила в отдел кадров и узнала трек номер письма. Соответственно, я не знала заранее о предстоящем увольнении. Мне известно, что уведомление должно произойти за 2 месяца. Ко всему этому, была задержка в выплате заработной платы, договор по которому бы мне было известно о дате окончания договора у меня не имеется, трудовую книжку до сих пор не получила. Из за этого я не могу устроиться на работу и денег к существованию уже попросту не имею, иного дохода тоже нет. На данный момент вынужденно сижу дома уже 1.5 месяца. Так как я работала вахтовым методом и офис организации находится в Санкт-Петербурге, то подать заявление в прокуратуру/суд на месте не имею возможности. Как правильно подать заявление, с каким пакетом документов, с учетом того, что имею на руках только уведомление об увольнении? И по каким статьям идет нарушение моих прав?

особых требований нет