Срок давности нарушения за неподачу уведомления о приеме иностранца

ч. 3 ст. 18.15 КоАП РФ Неуведомление или нарушение установленного порядка и (или) формы уведомления территориального органа федерального органа исполнительной власти, осуществляющего федеральный государственный контроль (надзор) в сфере миграции, о заключении или прекращении (расторжении) трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) с иностранным гражданином в срок, не превышающий трех рабочих дней с даты заключения, прекращения (расторжения) договора, если такое уведомление требуется в соответствии с федеральным законом, -

влечет наложение административного штрафа на граждан в размере от двух тысяч до пяти тысяч рублей; на должностных лиц - от тридцати пяти тысяч до пятидесяти тысяч рублей; на юридических лиц - от четырехсот тысяч до восьмисот тысяч рублей либо административное приостановление деятельности на срок от четырнадцати до девяноста суток.

"Уведомление административного органа о заключении трудового договора с нарушением срока не образует состав правонарушения за неуведомление миграционного органа о заключении трудового договора.Постановление № 5-309/2017 от 3 июля 2017 г. по делу № 5-309/2017"

Здравствуйте, Елена!
Срок давности в данном случае составляет один год (ст. 4.5. Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях.
При определенных обстоятельствах могу помочь избежать привлечения к административной ответственности.