Вопрос. Мне на работу (основное место работы) пришло проставление судебного прис ..

Вопрос. Мне на работу (основное место работы) пришло проставление судебного пристава-исполнителя о взыскании в размере до 50% зарплаты суммы по исполнительному производству (взыскание по кредитной карте в пользу банковского учреждения). Кадровик и гл. бухгалтер организации, где я работаю и куда пришло постановление пристава, в устной форме по собственной инициативе рассказали моей теще и ее сестре (т.е. родной тетке моей жены) о том, что в отношении меня в организацию поступило постановление об удержании с моей зарплаты сумм в рамках исполнительного производства. Является ли это с их стороны (как должностных лиц организации, где я работаю) нарушением законодательства о защите персональных данных? Если да, то как мне правильно действовать, чтобы, как говориться, проучить их и «поставить на место»? Нужно ли мне сперва направить на имя начальника организации заявление (жалобу) по данному факту с требованием проведения служебной проверки (расследования)? Либо мне обратиться по данному факту в Госинспекцию по труду или сразу в суд? Благодарю!