Здравствуйте, может ли быть заработная плата с учётом страховых возмещений быть ..

Здравствуйте, может ли быть заработная плата с учётом страховых возмещений быть ..

Бесплатный Ответов: 2

Здравствуйте, может ли быть заработная плата с учётом страховых возмещений быть ниже МРОТ за целый месяц?

Вы сможете оставить комментарий только после авторизации на сайте

Ответы на вопрос (2)

Кочетков Александр, 31.01.2022 15:24 Эксперт портала

З/п на руки на должна быть ниже размера МРОТ по региону, это незаконно, если так, жалуйтесь в ГИТ Роструда.

волонтер: Минакова Татьяна, 31.01.2022 11:27 Эксперт портала

Здравствуйте, Кэт.

Если работодатель предоставил письменный отказ от присоединения к предложению к региональному соглашению о минимальной заработной плате, то оно не подлежит обязательному исполнению ст.133.1 ТК РФ, но размер минимальной заработной платы в субъекте Российской Федерации не может быть ниже минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом. Из этого следует, что выдаваемая заработная плата не может быть ниже минимального размера оплаты труда независимо от должности работника.

С Уважением.

Мы в социальных сетях


* Instagram запрещен в России

Наши партнеры









Награды, благодарности, сертификаты портала

Наш адрес

г. Москва, ул. 3-я Мытищинская, д.10 стр. 8 этаж 4 офис 417

Поделитесь ссылкой с друзьями!