В праве ли работадатель отказывать работнику в увольнении по собственному желани ..
В праве ли работадатель отказывать работнику в увольнении по собственному желани ..
Бесплатный
Ответов: 1
В праве ли работадатель отказывать работнику в увольнении по собственному желанию из-за недоделанного отчёта работником?
волонтер: Минакова Татьяна, 13.06.2022 10:50 Эксперт портала
Свобода труда и свобода выбора труда, включая право на труд, который каждый свободно выбирает или на который свободно соглашается, право распоряжаться своими способностями к труду, выбирать профессию и род деятельности регламентировано Конституцией РФ ст.37,
-------------------------
Конвенции о защите прав человека и основных свобод
Статья 4 Запрещение рабства и принудительного труда
1. Никто не должен содержаться в рабстве или подневольном состоянии.
2. Никто не должен привлекаться к принудительному или обязательному труду.
---------------------
ТК РФ ст. 2, ст.3, ст.4 ТК РФ запрещает принудительный труд. Принудительный труд - выполнение работы под угрозой применения какого-либо наказания (насильственного воздействия), в том числе:
в целях поддержания трудовой дисциплины; и дискриминации в сфере труда;
Лица, считающие, что они подверглись дискриминации в сфере труда, вправе обратиться в суд с заявлением о восстановлении нарушенных прав, возмещении материального вреда и компенсации морального вреда.
Таким образом нормы права нам говорят о том, что у работодателя нет прав на трудовые правоотношения с работником который будет находиться в подневольном состоянии.
Доброго Вам дня.