Индексация окладов обязательна для всех работодателей? Или только на их усмотрен ..

Индексация окладов обязательна для всех работодателей? Или только на их усмотрен ..

Бесплатный Ответов: 1

Индексация окладов обязательна для всех работодателей? Или только на их усмотрение? Спасибо.

Вы сможете оставить комментарий только после авторизации на сайте

Ответы на вопрос (1)

волонтер: Минакова Татьяна, 15.07.2022 10:27 Эксперт портала

Здравствуйте, Уважаемый пользователь сайта.
Если работодатель предоставил письменный отказ от присоединения к предложению к региональному соглашению о минимальной заработной плате, то оно не подлежит обязательному исполнению ст.133.1 ТК РФ, но размер минимальной заработной платы в субъекте Российской Федерации не может быть ниже минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом. Из этого следует, что выдаваемая заработная плата не может быть ниже минимального размера оплаты труда независимо от должности работника.
Доброго Вам дня.

Мы в социальных сетях


* Instagram запрещен в России

Наши партнеры









Награды, благодарности, сертификаты портала

Наш адрес

г. Москва, ул. 3-я Мытищинская, д.10 стр. 8 этаж 4 офис 417

Поделитесь ссылкой с друзьями!