Добрый день! При увольнении в ТК причину увольнения указали: по инициативе работ ..

Добрый день! При увольнении в ТК причину увольнения указали: по инициативе работ ..

Бесплатный Ответов: 1
Добрый день! При увольнении в ТК причину увольнения указали: по инициативе работника. Увольнялась по причине переезду к новому месту службы мужа. Женам военнослужащих, прибывших и уволившемся с работы предназначено пособие в размере 2-х средних зарплат. Но сказали, что его выплачивают только, если в ТК указана причина : по инициативе работника в связи с переводом мужа на работу в другую местность. Отдел кадров в компании дал информацию, что изменить запись в трудовой уже никак нельзя, потому что заявление написано по собственному желанию и передано в ПФР.(трудовая книжка- электронная). Возможно ли решить этот вопрос обратившись в ПФР напрямую или в другие организации?

Вы сможете оставить комментарий только после авторизации на сайте

Ответы на вопрос (1)

волонтер: Минакова Татьяна, 05.09.2023 14:23 Эксперт портала

Здравствуйте, Уважаемый пользователь сайта.

Увольнение работницы по причине перевода мужа в другую местность признается расторжением трудового договора по инициативе работника (п. 3 ч. 1 ст. 77 Трудового кодекса РФ).

В ТК РФ нет основания увольнения по инициативе работника в связи с переводом мужа на работу в другую местность.

Вам необходимо исключить межличностные отношения и в письменном претензионном порядке попросите юридически обосновать отказ предназначено пособие в размере 2-х средних зарплат.

Закон на Вашей стороне на отстаивание трудовых прав, если работодатель нарушит Ваши права, в части несоблюдения норм, гарантирующих Трудовым кодексом РФ — это позволяет Вам подать жалобу в инспекцию труда для проведения проверки, и за защитой своих трудовых прав обратиться в профсоюзную организацию, даже если и не являетесь членом профсоюза. Профсоюзная организация защищает права работника и контролирует работодателя в части правильного применения норм права, которые не должны ухудшать положение работника.

При выявлении нарушений инспекторами инспекции труда для работодателя наступает административная ответственность на основании статьи 5.27 КоАП РФ.

Доброго Вам дня.

Мы в социальных сетях


* Instagram запрещен в России

Наши партнеры









Наш адрес

г. Москва, ул. 3-я Мытищинская, д.10 стр. 8 этаж 4 офис 417

Поделитесь ссылкой с друзьями!