Подскажите, пожалуйста, можно ли получить консультацию по производственной травм ..
Подскажите, пожалуйста, можно ли получить консультацию по производственной травм ..
Бесплатный
Ответов: 1
Подскажите, пожалуйста, можно ли получить консультацию по производственной травме?
Получила травму на работе. Работаю менеджером по продажам мягкой мебели. В рабочее время запнулась об диван, так как узкий проход, упала и выскочила коленная чашечка. В травматологии надели гипс и открыли больничный лист. Что мне нужно делать, чтоб доказать, что это производственная травма? Какие мои действия?
волонтер: Минакова Татьяна, 28.11.2023 16:21 Эксперт портала
Норма, статьи 184 ТК РФ регламентирует Гарантии и компенсации при несчастном случае на производстве и профессиональном заболевании.
При повреждении здоровья работника вследствие несчастного случая на производстве либо профессионального заболевания работнику возмещаются его утраченный заработок (доход), а также связанные с повреждением здоровья дополнительные расходы на медицинскую, социальную и профессиональную реабилитацию.
Таким образом закон нам говорит о том, что в листке нетрудоспособности должна стоять отметка о производственной травме (по вашему письменному заявлению о внесении изменении в листок нетрудоспособности изменений о производственной травме, медицинское учреждение должны внести изменения и выдать дубликат листка нетрудоспособности), т.е. с наступлением страхового случая на основании ст.3 Закона РФ "об обязательном социальном страховании от несчастных случаях на производстве и профессиональных заболеваний", и на основании, статьи 184 ТК РФ, работодатель и СФР (ФСС), работнику возмещают его утраченный заработок (доход), а также связанные с повреждением здоровья дополнительные расходы на медицинскую, социальную и профессиональную реабилитацию.
(Собирайте все чеки. Все материальные средства, которые были Вами затрачены на лечение, при предъявлении платёжных документов и согласно вашему заявлению, работодатель должен Вам возместить все затраты.).
Вы должны написать заявление на имя директора Вашего предприятия о расследовании несчастного случая, согласно статьи 227 ТК РФ Расследованию в установленном порядке как несчастные случаи подлежат события, в результате которых пострадавшими были получены: телесные повреждения (травмы) если указанные события произошли: в течение рабочего времени на территории работодателя, статья 228 ТК РФ
Также, Вы можете обратиться для защиты своих трудовых прав в профсоюзную организацию, даже если и не являетесь членом профсоюза. Профсоюзная организация защищает права работника и контролирует работодателя в части правильного применения норм права, которые не должны ухудшать положение работника.
-----------------------
1.В листке нетрудоспособности должна стоять отметка о производственной травме.
2.Подаёте заявление на имя директора Вашего предприятия о расследовании несчастного случая в течение рабочего времени на территории работодателя...
Доброго вам дня