Здравствуйте. Хотелось бы получить консультацию по такому вопросу.Я являюсь отцо ..
Здравствуйте. Хотелось бы получить консультацию по такому вопросу.Я являюсь отцо ..
Здравствуйте. Хотелось бы получить консультацию по такому вопросу.
Я являюсь отцом ребёнка-инвалида, по закону мне полагаются 4 дополнительных оплачиваемых выходных дня каждый календарный месяц (ст. 262 ТК РФ). С 1 сентября 2023 года в статье 262 ТК РФ закреплено правило о том, что один раз в год можно использовать больше 4 выходных дней подряд. Я могу взять до 24 дополнительных оплачиваемых выходных дней подряд, которые накапливаются. В январе 2024 года я брал 4 дня(это календарные дни за месяц), в феврале и марте я не брал дни(так как они пошли в накапливаемые),получается у меня есть 8 дней которые я могу использовать. В марте с 25.03.2024 мы будем ездить на лечение с ребёнком, в течении 10 дней.
Могу ли я на писать заявление 20.03.2024 об использовании этих 8 накапливаемых дней(однократного использования),ведь получается конец марта-начало апреля. То есть я указываю в заявлении 25.03.2024, 26.03.2024, 27.03.2024, 28.03.2024 (это дни за февраль),пятница и суббота выходные по графику, далее в этом же заявлении 31.03.2024 (за март), воскресенье рабочий день. Теперь 01.04.2024, 02.04.2024, 03.04.2024 (это за март), ещё 1 день я напишу как календарный оплачиваемый день. За ранее спасибо.
волонтер: Минакова Татьяна, 20.03.2024 10:32 Эксперт портала
Согласно, Постановления Правительства Российской Федерации от 06.05.2023 № 714 «О предоставлении дополнительных оплачиваемых выходных дней для ухода за детьми-инвалидами» и Правил предоставления дополнительных оплачиваемых выходных дней для ухода за детьми-инвалидами
Данные правила определяют порядок предоставления дополнительных оплачиваемых выходных дней одному из родителей для ухода за детьми-инвалидами одному из родителей по его письменному заявлению о предоставлении дополнительных оплачиваемых выходных дней предоставляются или 4 дополнительных оплачиваемых выходных дня в календарном месяце, либо однократно в течение календарного года одному из родителей (опекуну, попечителю) предоставляется по его письменному заявлению до 24 дополнительных оплачиваемых выходных дней, которые могут быть использованы одним из указанных лиц либо разделены ими между собой по их усмотрению.
Дополнительные оплачиваемые выходные дни, !!! 4 календарных дня, не использованные в календарном месяце, на другой календарный месяц не переносятся!!!, за исключением случая однократного использования дополнительных оплачиваемых выходных дней
!!!Дополнительные оплачиваемые выходные дни, не использованные в календарном году, на другой календарный год не переносятся!!!.
Таким образом, законодатель ограничил данное право родителя в части использования дополнительных оплачиваемых выходных дней, либо каждый месяц по 4 дня, либо 24 дня однократное использование всех 24 дней подряд, при этом дни не копятся и 4 календарных дня не использованные в календарном месяце, на другой календарный месяц не переносятся, и Вы не сможете использовать более 4 дней в месяц.
Доброго Вам дня