Без названия

Для начала необходимо получить больничный лист нетрудоспособности, оформленный в женской консультации по месту ведения беременности. Затем можно приступать к написанию заявления на отпуск по БиР. Этих документов впоследствии будет достаточно для того, чтобы начальник оформил соответствующий приказ – он не вправе требовать других бумаг с сотрудницы.
Право на единовременную дополнительную выплату женщина имеет, если она записалась на учёт в женской консультации в первом триместре беременности. Справка об этом факте берётся там же, и приносится на основное место работы. На работе по совместительству такие выплаты предоставляться не могут.
Пишите заявление. Примерно так.
Директору
Название организации
ФИО директора в родительном падеже
должность заявителя в родительном падеже
ФИО заявителя в родительном падеже



заявление.
Прошу предоставить мне отпуск по беременности и родам на количество дней (количество дней прописью) календарных дней с дата начала отпуска по дата конца отпуска и назначить на период отпуска соответствующее пособие.
Основание: листок нетрудоспособности серии _________ №_________
от ДД.ММ.ГГГГг.



Дата заявления подпись /ФИО заявителя/