Утвержден порядок приема на работу в Следственный комитет РФ
Утвержден порядок приема на работу в Следственный комитет РФ

Согласно принятому приказу, для граждан, принимаемых на такую службу впервые, по общему правилу в обязательном порядке будет устанавливаться испытание продолжительностью до 6 месяцев в целях проверки их соответствия замещаемой должности (приказ Следственного комитета РФ от 6 июля 2018 г. № 66 "Об утверждении Порядка приема на службу (работу) в Следственный комитет Российской Федерации, назначения, перевода на должность, освобождения от должности и увольнения из Следственного комитета Российской Федерации").
При этом для граждан, впервые принимаемых на гражданскую службу в Следственный комитет может предусматриваться условие об испытании по правилам ст. 27 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", а для впервые принимаемых на должность работника или служащего – по правилам ст. 70 Трудового кодекса.
В качестве оснований для увольнения со службы из Следственного комитета РФ выделены следующие основания:предусмотренные ТК РФ (за исключением военнослужащего);
- по собственной инициативе в связи с выходом на пенсию;
- по инициативе должностного лица, имеющего право освобождения от
- должности и увольнения.
Уточняется, что действие документа не будет распространяться на должности, назначение на которые и освобождение от которых осуществляется Президентом РФ, и воинские должности в военных следственных органах Следственного комитета РФ.
Приказ вступит в силу 18 августа.
Источник: http://www.garant.ru/
Вы сможете оставить комментарий только после авторизации на сайте
Комментарии пользователей (0)