Здравствуйте,была операция по замене тазобедренного сустава. После третьего меся ..

Предварительно: работодатель не вправе просто «отказать оплачивать больничный», если листок нетрудоспособности оформлен и продлен надлежащим образом. По общему правилу работодатель оплачивает первые 3 дня болезни, далее пособие выплачивается через СФР, а работодатель обязан передать сведения для назначения пособия.

После операции больничный может продлеваться врачебной комиссией. Сам по себе срок 3 месяца не является универсальным пределом. Но важны детали: как оформлен электронный больничный, продлевался ли он врачебной комиссией, закрыт ли/продолжен ли, какой у вас трудовой договор, нет ли ограничений по статусу инвалидности или срочному договору.

Если работодатель именно не передает сведения в СФР или отказывается принимать больничный, это может быть нарушением трудового законодательства и законодательства об обязательном соцстраховании.

Наши рекомендации:
1. Проверьте в личном кабинете Госуслуг/СФР статус электронного больничного и даты его продления.
2. Письменно потребуйте у работодателя передать сведения в СФР и указать причину отказа в оплате.
3. Обратитесь в СФР с запросом: поступили ли сведения от работодателя и почему пособие не назначено.
4. При отказе или бездействии подайте жалобу в трудовую инспекцию и/или прокуратуру; при необходимости — иск в суд о взыскании пособия и компенсации.

Отрасль права: Трудовое право

Ответ сгенерирован ИИ. Не является юридической консультацией. Для более точного ответа обратитесь к профильному юристу или адвокату.