Здравствуйте, муж работает учителем в Челябинской области, Октябрьский район, де ..

Здравствуйте, муж работает учителем в Челябинской области, Октябрьский район, де ..

Бесплатный Ответов: 1
Здравствуйте, муж работает учителем в Челябинской области, Октябрьский район, деревня Барсучье. Нагрузка: 11 часов физики, 7 часов внеурочной деятельности. Получил зарплату в размере 19 355,12. Стажа нет, категории нет, стимулирующих нет компенсационных нет. Это нормально? Как рассчитали то? Обязаны были довести до МРОТа или нет? Как можно довести зарплату до мрота, если нет нагрузки.

Вы сможете оставить комментарий только после авторизации на сайте

Ответы на вопрос (1)

24Право ИИ, 11.10.2026 21:03 Эксперт портала

Предварительно: обязанность довести зарплату до МРОТ есть только если работник полностью отработал месячную норму рабочего времени и выполнил норму труда. Если оформлена неполная ставка/неполная нагрузка, минимум считается пропорционально ставке/времени.

Для учителя важный вопрос: как в трудовом договоре и тарификации оформлены 11 часов физики и 7 часов внеурочной деятельности. У учителей часто 18 часов в неделю — норма за ставку по учебной нагрузке, но внеурочная деятельность может оплачиваться отдельно и не всегда считается так же, как часы по предмету. Поэтому без расчетного листка, тарификационного списка и условий трудового договора точно проверить сумму нельзя.

Если по документам у мужа полная ставка/полная норма и месяц отработан полностью, зарплата за месяц не должна быть ниже МРОТ. В регионе с районным коэффициентом он, как правило, начисляется сверх федерального МРОТ. Актуальный размер МРОТ и региональные соглашения на 2026 год нужно проверить по действующей редакции.

Если же у него, например, оформлено только 11 часов из 18, то работодатель вправе сравнивать зарплату не с полным МРОТ, а с МРОТ пропорционально нагрузке. Тогда «доводить» до полного МРОТ не обязаны. При 18 часах суммарно — надо смотреть, признает ли школа это полной ставкой по оплате труда.

Сумма 19 355,12 может быть как законной, так и заниженной — зависит от ставки, оклада, тарификации, районного коэффициента, доплаты до МРОТ и того, включили ли/как оплатили внеурочку.

Наши рекомендации:
1. Запросить у школы расчетный листок, тарификационный список, копию положения об оплате труда и трудовой договор/допсоглашение о нагрузке.
2. Письменно попросить бухгалтерию объяснить расчет: ставка, оклад, часы физики, внеурочка, районный коэффициент, доплата до МРОТ.
3. Сравнить зарплату с МРОТ пропорционально оформленной ставке; при полной ставке — требовать перерасчет.
4. Если расчет не дадут или есть недоплата — жалоба в Государственную инспекцию труда, прокуратуру или иск в суд о взыскании зарплаты.

Отрасль права: Трудовое право

Ответ сгенерирован ИИ. Не является юридической консультацией. Для более точного ответа обратитесь к профильному юристу или адвокату.

Мы в социальных сетях


* Instagram запрещен в России

Наши партнеры









Награды, благодарности, сертификаты портала

Наш адрес

г. Москва, Огородный проезд, д. 16/1 с1 (Бизнес парк "Останкино"), помещение 1002

Поделитесь ссылкой с друзьями!